11月20日、21日早6時，公司黨委書記、總經(jīng)理李國政先后來到7路隊、北山停車場站、126路隊、運營三公司，就路隊管理、人車配比、職工食堂、二級調(diào)度平臺、場站建設(shè)、冬季供暖安全等工作開展調(diào)研。
李國政與一線職工進行了親切交談，深入了解各路隊車次調(diào)整及人車配比情況，并就如何開展好近期工作，提出了具體要求：
提高奮斗意識 提升個人價值
正如習(xí)近平總書記所說“新時代是奮斗者的時代”、“幸福都是奮斗出來的”。大家要立足本職、腳踏實地、真抓實干，認真完成好每一項工作任務(wù)。只有奮斗才能實現(xiàn)自我價值和社會價值，才能不斷提升幸福感、獲得感、滿足感。
合理調(diào)整車次 優(yōu)化人車配比
各路隊要立足實際，以車輛、人員配置為基礎(chǔ)，以客流需求為導(dǎo)向，以減少車輛空載率、提升車輛運行效能為重點，在保障駕駛員工資標準的前提下，科學(xué)合理編排車輛運營計劃。進一步優(yōu)化人車配比，以“多勞多得”“優(yōu)勞優(yōu)得”的激勵方式，提高駕駛員工資收入，調(diào)動職工積極性、主動性，使駕駛員以更加飽滿的熱情投身到服務(wù)百姓安全出行的工作中，實現(xiàn)群眾滿意度提升、品牌競爭力提升、持續(xù)發(fā)展力提升。
強化監(jiān)管責任 堅守安全底線
二級調(diào)度平臺的監(jiān)管是規(guī)避風險、預(yù)防交通事故的重要措施。要進一步壓實監(jiān)管責任，提升運營車輛事故風險預(yù)判、服務(wù)監(jiān)管、統(tǒng)計分析和響應(yīng)處置能力，排查化解潛在風險，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時提醒、及時上報，牢牢守住安全底線，預(yù)防、減少交通事故的發(fā)生。
堅持常態(tài)化疫情防控不放松
各部門、基層單位要推動常態(tài)化疫情防控措施落實落地落到位，堅持從嚴從緊要求，確保防疫無死角，嚴格執(zhí)行車輛消毒消殺、衛(wèi)生保潔、通風等措施。同時要教育引導(dǎo)員工做好自身防護，嚴格執(zhí)行外出報備及請銷假制度，切實抓細抓實各項防控措施，持續(xù)鞏固來之不易的疫情防控成果。
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